L'idée est née de simples constatations: la plupart des sites d’emploi proposent entre 5 et 20 % d’offres correspondant à un public de jeunes et il n’existait pas réellement de site proposant à la fois un grand nombre d’offres qualifiées et 100 % destinées aux jeunes.

Chaque jour, nous essayons de répondre au mieux aux besoins des jeunes :

" Existe-t'il un site internet avec pleins d'offres... mais uniquement pour les jeunes ? "

" Où puis trouver un site permettant de recevoir des offres personnalisées dans ma messagerie ? "

Et répondre aussi aux besoins des entreprises :

" Comment diffuser mes offres de façon gratuite en étant certain de toucher un public de jeunes ? "

" Existe-t'il un site simple d'utilisation qui ne soit pas une usine à gaz ? »

La technologie utilisée pour le développement de Canaljeunes est très simple … nous avons juste pensé à proposer un service réactif autant pour les jeunes que pour les entreprises cherchant à recruter.

Nous avons privilégié la rapidité et l'efficacité au service de nos (futurs) utilisateurs !

À propos de l’offre pour les Recruteurs

Canaljeunes propose aux entreprises de déposer gratuitement leurs offres (stage, alternance, CDD/CDI, intérim, CNE) concernant des postes dans tous les secteurs et tous types de fonctions.

Toutes les offres publiées sur Canaljeunes.com qui nous sont confiées sont vérifiées avant leur parution.

A propos de l’offre pour les Candidats

Les candidats peuvent consulter 24H/24 les dernières offres dès la page d’accueil et répondre en envoyant directement leurs dossiers de candidatures.

Afin de leur faciliter leur recherche, nous leur proposons de recevoir directement dans leur messagerie les dernières offres correspond à leurs choix.

En complément des offres d'emploi, Canaljeunes s’est associé avec le site Topdrh.com permettant la reprise quotidienne d’une interview d’un DRH d’entreprise afin de rester informé sur le marché de l'emploi.

Contact presse :

Canaljeunes.com

presse@canaljeunes.com