JobinLive, société Marseillaise spécialisée dans le vidéo recrutement, lance HR Video Network.

HR Video Network est une plate-forme dédiée à l’emploi, qui permet aux entreprises et aux candidats de se rencontrer en vidéo sur Internet. Plusieurs services spécialisés pour les Entreprises, les Professionnels du recrutement et les Ecoles sont intégrés à la plate-forme:

Services pour Entreprises et Professionnels du recrutement : 

- HR Visio permet aux entreprises de faire passer des entretiens d’embauche à distance à des candidats. Ceux-ci devront être équipés d’une Web Cam et d’une liaison Haut débit ou devront se rendre dans l’un des 50 Job Centers JobinLive.

- HR Recorder permet d’enregistrer les entretiens d’embauche afin de les présenter aux collaborateurs (ou clients) impliqués dans le processus de recrutement.

- HR Automatic Recorder permet de faire passer un entretien à un candidat grâce à un « recruteur virtuel » pré paramétré et de récupérer sa vidéo.

Services pour Ecoles et Institutions : 

- HR Video Application permet aux demandeurs d’emplois ou de stages de créer leur propre candidature en vidéo et de l’envoyer directement aux recruteurs.

- HR Training permet de s’entraîner à l’entretien d’embauche en vidéo (disponible en 5 langues) A propos des résultats, Thomas de Williencourt Fondateur de JobinLive : « Ces solutions permettent à nos clients de voir au moins 10 fois plus de candidats et de diviser la durée du cycle de recrutement par deux. Pour les candidats la candidature en vidéo permet de générer jusqu’à 5 fois plus d’entretiens. Les résultats sont là. »